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018、是炒公司不是被离职


  夏清的主管对网络公司不了解,因此根本不知道MRG是个什么东西,她在电脑上搜了一下,赫然被该公司的雄厚背景所惊呆。

  这样的公司完全算得上是他们这家风雨飘摇好几年的广告公司的大客户了,而且对方又点名接下来的两版广告文案也要夏清来出,就连订金都亟不可待的付了,也足以体现出该公司对夏清实力的认可。

  就因为这样,总经理才要求夏清留下来,总经理打发给总监,总监又叫来主管,问道:“没问题吧?做做思想工作,实在不行就加薪升职,当个组长也是可以的,总之,务必把人留下来。”

  刘姐内心简直郁闷极了——几分钟前夏清刚被她冷嘲热讽的轰走,现在她又要腆着脸求人回来,这还不如杀了她来得痛快呢!

  刘姐心中虽然不爽,这件事情却不能不答应,毕竟关系到整个公司的收入,刘姐琢磨琢磨措辞,又是在□□上发了消息给夏清。

  等了半天对方没回应,她心说这是在跟自己耍大牌么?于是内线电话拨过去,问夏清怎么连个消息都不回,夏清哦了一声:“电脑已经重装了,□□卸载了。”

  刘姐吐血,这是有多着急走?

  她赶紧让夏清过来报道,夏清只好放下手头工作来到她办公室,岂料一进门,刘姐就倒了杯水让她坐。

  夏清一头雾水地坐下来——几分钟前可不是这种态度啊!

  刘姐讪笑:“夏清啊,那个,我刚刚去替你办理离职手续了,但是你的离职上面没批。”

  “为什么?”夏清纳闷。

  “因为这边还有两个文案需要你写,你好像是……没完成吧?”

  刘姐不打算直接跟夏清说是对方重用她,这简直太给夏清长志气,夏清思考半天,也没想起来自己还有什么没写的,她诚实地回答:“给客户的文案,截止目前的我都完成了,已经打包发你邮箱了,应该不差什么了啊?”

  “就是……就是刚刚接的新需求,我也是刚听说!”刘姐真是咬碎了牙往肚里咽,要是早几分钟来消息,她也不至于干这种吃了吐的恶心事。

  “是什么公司?”夏清一脸茫然地追问。

  “这个……我也还没问清楚,总之现在总经理那边需要你续约,如果你不满意薪资的话你可以反馈给我,我去帮你争取,不过我还是认为你目前的工资已经够可以了。”刘姐给了一甜枣,又心中不爽的跟在后面打了一棒子。

  “我不续约呀。”夏清笑着说,“刚才不是谈好了么?合同已经到期了,我也觉得这份工作不太适合我,我做的也不够好,所以我已经决定不再续约了,刘姐您再问问别人吧。”

  刘姐心里恨得咬牙切齿,面上却只能堆笑:“别介啊夏清,你看公司之前对你照顾有加,你就一星半点的留恋都没有吗?好歹完成了这两份需求再走,实在不行的话,我让法务给你改改合约,再续签你两个月?”

  夏清听出来了,这十之八九是对方公司点名道姓的必须由自己完成,主管抹不开面子一直没直说,还当自己是傻白甜好忽悠呢。

  她今天下午反正时间大把,因为晚上要请同事吃饭,所以今晚难得爸爸去接嘉宝下幼儿园,于是她笑容满面的坐在这里看着主管挠痒痒似的求她,不慌不忙地说:“刘姐,真的不用了,对方公司还等着我尽快入职呢。”

  “哎哎,不是都跟你说了网络公司没什么大前途呢!你这丫头怎么这么傻,对方到底给你多少薪资让你只顾着眼前这点蝇头小利,他能给,咱们公司也能给啊!”

  “刘姐。”夏清慢条斯理,“我在这工作三年了都没提过涨工资的事情,临走公司却用这种方式来挽留,是不是有点没有诚意?还是觉得我打定主意要走了,为了面子上过得去,希望我再给公司免费当当劳力?”

  刘姐被问了个哑口无言,心中都恨不得把夏清这小兔崽子骂个百八十遍了,就这心高气傲的样子,难怪在公司人缘不好,难怪没男朋友,难怪满脸的衰样!

  两人沉默了片刻,夏清虽然很闲,可见主管依旧是没一句客气话,也实在是不想纠缠下去了,于是礼貌说道:“既然刘姐没话说,那我继续收拾东西了,辜负了公司的期望,实在是不好意思。”

  “……”刘姐感觉自己快气流产了,“你站住!人公司点名要你,你留还是不留你就说吧!是不是非要我说出实话来才甘心!”

  夏清依旧乐呵呵,这个答案一点都不出乎她意料,她答道:“但是我已经离职了,而且对方公司只是暂时需要我而已,我怕刘姐过了河又拆桥,所以我还是有自知之明一点好了,感谢公司的厚爱。”

  说完这句话,没等看刘姐浑身颤抖的模样,夏清就从容起身离开。

  刘姐气得双手直发抖,生生感觉肚子下坠孩子要早产,她实在是劝不住,夏清简直给脸不要脸!再跟她说下去,她这肚子里的二胎就不用要了!

  她只好打电话给总监,总监拍桌勃然大怒:“连自己手下的员工都招揽不好,要你干吗用!”

  二胎政策一开放,公司孕妇成倍增加,所以像夏清这种单身又没有男朋友的职员还是很受欢迎的,而像夏清主管这样把公司当养老院育婴馆的中层职员,公司恨得牙根痒痒,总监更是早就看的不耐烦。

  夏清不留,合同又已经签了,上面约定好了如果按期不完成他们公司要给付多少违约金,那可不是一笔小数目,于是总监和总经理一商量,自己亲自找到夏清,直接许诺给其主管职位,工资翻三倍。

  然而夏清依旧是执意要走,态度温和有礼却一步不肯退让,顺便再次感谢公司厚爱。

  这件事情夏清其实看得很清楚,离职这种要求一旦提出就没什么可收回的了,就算改变主意留在这里或者被婉言回绝离职请求维持表面和平,公司在心里也已经给她记上一笔了,不会再信任她,用完一脚踹是早晚的事。

  更何况她是合同到期,公司一开始的不续约已经表明态度了,是公司不要她在先而不是她炒了公司鱿鱼,情感上她没有亏欠这个从实习开始就待了三年的公司,也没必要被总监升职加薪的条件所打动。

  尤其重要的是,这次她只是走了那啥运,她的广告词对方刚好很看重,可是谁能保证对方一直看重她?万一她失误了或者对方找到更好的一脚把她踹了,公司又觉得她是个鸡肋了,而她之前答应顾泽北去MRG这件事情又没做到,简直是把西瓜和芝麻全丢了,这种事情她才不会做呢!

  没办法,总监也劝不动,只好在汇报时把夏清的主管狠狠骂了一顿,把夏清离职的责任全部推到这大肚子刻薄主管身上,说是她不体恤下属,没有及时发现夏清的能力,反而流失了位重要人才,又顺理成章扣了她的工资,降了她的职级。

  刘姐真的要气流产了,她差一点被人从公司抬出去。

  广告公司市场部无奈的联系MRG公司,表示之前约定好的两版广告可能要违约了,建议他们直接走违约流程,己方没有任何异议。

  MRG市场部也对这件事情很重视,部门经理在得知这个消息后亲自请示顾总裁,问写广告的人没了,怎么办。

  顾泽北当然知道夏清离职了,这事说起来也很巧,他只是在前两天开会的时候注意到公司app的新广告词创意不错,很符合他自己对这款应用的定位,于是在会上提点了一下,没成想这广告词刚好就是夏清所在公司想出来的,更没想到的是,这广告词刚好就是夏清自己写的。

  虽然该公司以接医药广告为主,但毕竟涵盖面要广泛一些才有市场竞争力,MRG市场部要吃回扣于是图便宜找了夏清的公司,公司又刚好找到打杂的夏清,于是夏清一炮而红。

  这件事就连夏清自己都不知道,app还没推出,因此并没有挂MRG产品名下,没人告诉她原委,她只是按照客户提出的需求想广告词而已,现实就是这么巧合又美妙。

  顾泽北明知夏清走了,却故作诧异地打听究竟是怎么回事,广告经理只好郁闷地说对方写那句广告词的职员刚好合同期满,离职了。

  “离职了?那正好招过来,让人事跟对方接触一下,打听一下那位职员的情况,如果对方愿意的话,走一走流程就直接发吧。”

  天啦撸,市场经理真是羡慕嫉妒恨,对方这小职员竟然从那么个小破公司一步登天就来到他们MRG了!而且瞧这意思,基本上连面试都省下了,就是踩哔——也没这么幸运吧?!

  “对方违约金付了吗?”顾泽北接着问。

  市场部经理战战兢兢的表示对方正准备付,违约金30万,他们之前的预付订金是15万,对方赔偿双倍。

  其实一开始价钱根本没这么高,可是谁让BOSS特别喜欢那条广告语呢,拍马屁的机会千载难逢,对方本以为花了15万再换来两条就挺值了,结果自己部门也踩了哔——,不但一分没花,还倒赚了15万收益——虽然这对于他们公司的盈利来讲,顶多算1块5。

  顾泽北略一思忖,吩咐道:“既然是对方赔付的违约金,我们留着也没什么意思,待会通知财务,如果对方那位离职员工愿意入职MRG,这15万就是她第一个月的薪资。”


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