第八十章 初来乍到 4

　　“好。”王逸飞点了点头，忙跟在他后面。

　　田江把他带到办公室以后，先交代一下工作中应该注意的基本事项，然后又让他政工科去填了一张表格，这入职的手续就算是办完了，而接下来的事情，当然是就是介绍他与老同事见面，让他融入综合调研室这个集体。

　　经过田江的介绍，王逸飞对综合调研室的组成有了一个基本了解：办公室现有的人员是主任田江，副主任康新平，主任科员彭立山，副主任科员邱明涛，科员夏晓波，如果再加上王逸飞这个新成员，办公室一共就是六个人了。

　　如果说起来，这绝对是一个高配组合了，因为一个仅有六人的科室，不但配备了正副主任，而且还有主任科员和副主任科员，这绝对是比较少见的，虽说主任科员和副主任科员都是技术职称，但是对官场上的人来说，职称也就等同于资历，所以从某种程度上来说，混个主任科员甚至比主任还要困难。

　　因为主任是一个管理职称，它没有多少硬性的规定，有时候只要你把领导的大腿抱好了，可能秒秒钟就上了，而主任科员则要按照职称评定的规定，一年年地慢慢熬，这其中的滋味，也许只有当事人才有深刻的体会。

　　而让王逸飞感到奇怪的是，彭立山作为一个老资格的主任科员，为什么不但没有混上主任的位置，而且连副主任也没混上呢？如果说这是能力问题的话，王逸飞觉得似乎有点不可能，因为根据田江的介绍，彭立山多年以来一直负责为领导的讲话稿主笔。

　　虽然说领导的讲话稿多半是程式文章，也就是说，里面的很多话都是空话、套话，但是领导的讲话往往也会触及某些敏感问题，而对这些问题怎么措辞，那不但关系到笔力，更重要的是要有高度的政治敏感性，所以说，一个能长期为领导起草讲话稿的人，他的政治能力应该是不用怀疑的。

　　如果不是政治能力欠缺，那就是管理能力不行了？王逸飞漫不经心地想着，然后便将目光转向了下一个人——副主任康新平，按照田江的介绍，他主要负责全市委办系统的综合调研指导工作，也就是说，这是一个主要负责跑外联的人。


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